為扎實推進“解放思想 提質增效”大討論活動不斷走向深入，帶動黨員干部職工進一步開闊思維眼界、查找堵點短板，8月11日，青口公司黨委利用一天時間，召開“解放思想 提質增效”大討論專題調研會。集團紀委書記汪群一行參加并點評。

上午，汪書記與青口公司基層單位、部門以及一線班組等各條戰線的6名職工代表進行面對面的座談交流。座談中，與會職工代表圍繞“解放思想 提質增效”主題，聚焦當前的熱點、難點問題，暢所欲言說現狀、講建議、談期望，對體制機制、經營管理、“鹽田玉”品牌建設等方面的改進提升進行了廣泛交流，就目前存在的短板、堵點展開了深入探討，并積極建言獻策，提出建設性的意見和建議。

下午，青口公司領導班子召開專題調研會，以分析交流的形式，聚焦分管工作，認真剖析“思想作風是否開放奮進、思路舉措是否務實創新、思變求變是否追求卓越”等方面問題，就如何進一步解放思想、提質增效，圍繞發展方向、發展理念、發展思路探討“怎么看、怎么辦、怎么干”，并提出建議對策。

調研中，汪書記對公司領導班子專題調研會進行點評，并強調，要以高度的政治責任感，按照集團黨委部署要求，認真抓好“解放思想 提質增效”大討論活動各項工作，把思想統一到集團總體目標上來、統一到今年的工作目標上來，把智慧和力量凝聚到行動上來，迅速掀起思想大解放的新熱潮。要堅持問題導向，通過思想再解放，強化具體措施，補齊短板，推動觀念上有新轉變、發展上有新舉措、隊伍上有新面貌、作風上有新氣象，為實現高質量發展凝聚磅礴力量，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。（仲偉彬）