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神特公司打好紀檢“組合拳”

發(fā)布時間:2019-07-22 閱讀量:

今年以來,神特新材料公司扎實推進黨風廉政建設,全力打好紀檢“組合拳”,為企業(yè)平穩(wěn)有序發(fā)展保駕護航。

多措并舉抓廉政教育。按月編發(fā)廉政教育內刊《神特清風》,拓寬廉潔教育受眾面;組織黨員、管理人員上廉政黨課,開展典型案例教育,筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防線;對財務、項目、采購等關鍵崗位人員進行廉政談話,“多點發(fā)力”落實“八條禁令”,打好“預防針”;利用宣傳欄、微信公眾號、公司網站等平臺,深入進行黨紀黨規(guī)和法律法規(guī)教育,確保廉潔教育入腦入心。

從嚴從實抓廉政監(jiān)督。深入推進形式主義、官僚主義排查整治工作,對照問題清單,加強整改落實;在機關部門和車間選聘黨風廉潔監(jiān)督員,發(fā)揮黨內外群眾監(jiān)督作用;班子成員與各分管部門負責人分別簽訂全面從嚴治黨責任書,壓緊壓實主體責任,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展;聯(lián)系公司實際,出臺《推進全面從嚴治黨工作實施方案》,發(fā)放《履責記實手冊》,督促各責任主體對單領責、照單履責,實現(xiàn)“兩個責任”全覆蓋,形成黨風廉政建設齊抓共管的工作格局。

聚焦中心抓效能監(jiān)察。強化企務公開,按季度對單位產品原材料消耗、大宗物資采購、工程建設費用等情況進行公示,提升民主監(jiān)督水平;參與項目監(jiān)督,對多項工程和招投標項目實施監(jiān)督,避免“暗箱作業(yè)”,實施“陽光操作”;參與員工績效考核,列席每月生產績效考核評審會,對工作程序和真實性予以監(jiān)督,確保客觀、公正;開展機關作風建設專項檢查,優(yōu)化服務質量,提升工作效率,加強執(zhí)行力建設。

(神特宣)

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