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徐圩公司以奮進之姿全力沖刺“雙過半”

發(fā)布時間:2025-06-30 閱讀量:

中流擊水奮楫行,揚帆起航風(fēng)正好。”二季度,徐圩投資公司各條戰(zhàn)線上下擰緊弦、拉滿弓、鉚足勁發(fā)力二季度、沖刺“雙過半”,以奮進之姿確保圓滿交出“半年答卷”

積極拓展區(qū)域環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)。二季度以來,公司秉持“高質(zhì)效、日清零、重誠信”的工作原則,旗下保潔分公司不斷加大業(yè)務(wù)開拓力度,積極與徐圩新區(qū)港區(qū)內(nèi)的國貿(mào)公司、虹洋港儲、物流公司等四家企業(yè)進行業(yè)務(wù)洽談,并簽訂了生活垃圾清運業(yè)務(wù)服務(wù)合同。

持續(xù)擦亮市政管養(yǎng)名片針對張圩河公園綠化提升工程覆蓋面廣、提升項多的特點,動員全體綠化工作人員集中力量,協(xié)同作業(yè),開展綠植“美容手術(shù)”、土地“含水體檢”,精修細護城市顏值,擦亮公司市政管養(yǎng)服務(wù)名片。5天時間,累計完成土方整理1500立方、綠籬修剪2000平方米、除草4600平方米、澆灌喬木1530余棵。

有效瘦身組織架構(gòu)體系以深化“三項制度”改革為抓手,完善干部選拔機制,制定《機構(gòu)調(diào)整優(yōu)化實施方案》,進一步精簡機構(gòu),合理撤并相關(guān)單位及部門,從源頭上減機構(gòu)、減層級,提高運營質(zhì)效。深化管理崗位競爭上崗及組織推薦選拔,嚴格落實定崗定編定員,并按照《減員增效實施方案》,降低人力成本。

序時推進產(chǎn)業(yè)開發(fā)進程。立足金橋產(chǎn)業(yè)園、項目儲備用地等存量資源,積極開展招商活動持續(xù)推進天津達森環(huán)氧樹脂、宗道智能科技(上海)納米纖維等項目,爭取新產(chǎn)業(yè)開發(fā)破題。規(guī)范滄海公司運營管理,緊抓市場銷售主線,強化品牌塑造,提升產(chǎn)業(yè)競爭力,力爭年營收突破5000萬元。

精心組織安全主題活動。圍繞“人人講安全、個個會應(yīng)急——查找身邊安全隱患”為主題,制定切實可行的活動方案,明確責(zé)任分工,序時開展安全隱患排查、安全警示教育、安全宣傳咨詢?nèi)铡㈦[患辨識科普行動等11個活動,切實提升本質(zhì)安全水平

(陳蓓蓓)


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